为贯彻落实学校关于进一步做好2020届毕业生就业工作视频会议精神，保质保量推进机械学院2020届毕业生就业工作，确保就业率达标，实现学生高质量就业的工作目标，机械学院于4月24日晚19:30召开全员参与就业工作推进视频会议。学院全体处级干部、系级领导、本科毕业设计指导教师、研究生导师和辅导员共73人参加了本次视频会议。

会上，学院党委书记邓彩霞首先传达了学校就业工作视频会议精神并对推进学院就业工作做总动员。邓书记从分析当前疫情防控给就业工作带来的新考验出发，强调稳就业、保就业关乎学生及其贫困家庭生活的改善，关乎一流专业和学科建设，关乎学校发展大局，关乎社会稳定，全院教师要提高政治站位，充分认识全员参与就业工作的重要性，增强做好就业工作的紧迫感和责任感，特别是党员教师更要相应党的号召，发挥先锋模范作用，凝心聚力，着力推进我院毕业生就业工作。随后，学院党委副书记杨芳汇报了学院学生就业现状，并部署下一阶段学院就业工作实施方案。杨书记着重介绍了学院成立由与企业有密切合作的专业教师组成的学院就业工作特邀顾问推进组；建立由专业教师、辅导员和学生组成的学院就业信息员团队；增强由专业教师、学院就业指导服务中心成员以及辅导员组成的就业指导服务团队的力量，通过电话指导、就业信息筛选、企业推荐等方式为学生提供就业指导服务；组建未就业学生家长微信群，实现学校、社会、家庭等多方联动的就业服务指导体系的构建，促进毕业生就业质量和数量的提高。最后，学院院长刘献礼发表讲话，希望各专业系主任、支部书记、系副主任、专业课教师、毕业设计导师、研究生导师、辅导员要关心学生就业状况，了解学生就业实际困难；要帮助学生分析受疫情影响的就业形势和专业所依托的行业发展态势，切实为学生提供有效的就业指导；各专业系主任、支部书记要肩负起责任，勇于担当，将学院就业工作实施方案的目标任务落实落细，贯彻执行到位，落实好全员包保责任制和周汇报制度等，努力提高我院毕业生的就业率和幸福感。

通过本次就业工作推进视频会议，学院完善了对院领导、专业教师、辅导员、家长多方联动的全员、全方位就业服务工作机制的构建。全院教职工对防疫期间做好就业工作的重要性提高了思想认识，增强了紧迫感和使命感，明确了目标任务，充分认识到当前引导毕业生积极就业，不仅是育人工作的重要内容，而且也是为打赢这场防疫战做贡献。教师们纷纷表示有信心做好就业指导和帮扶工作，一定认真落实“一对一”甚至是“多对一”的就业包保责任制，高度关注学生的就业心理，加强对毕业生的社会主义核心价值观教育，引导毕业生树立“先就业再择业”的正确就业观，增强毕业生的就业信心，努力促进毕业生高质量就业，不断提升学校人才培养质量的社会影响力，积极推进学校“双一流”建设和持续向好发展。

学院党委书记邓彩霞讲话

学院院长刘献礼讲话

学院党委副书记杨芳讲话

全体参会教师